Άρθρα

Το ένα αφορά στις εργασιακές σχέσεις, στους κατώτατους μισθούς, στον 13^ο και 14^ο μισθό στον Ιδιωτικό Τομέα.

Πιστεύω ότι οι μειώσεις των κατώτατων μισθών και η κατάργηση του 13^ου και 14^ου μισθού  θα είναι η χαριστική βολή σε μια οικονομία σε ύφεση όπως η δική μας.

Πέραν δηλαδή των σοβαρών Κοινωνικών Επιπτώσεων θα έχουμε και κατάρρευση της εσωτερικής ζήτησης και αναθέρμανση του φαύλου κύκλου της ύφεσης και της ανεργίας, κ.ο.κ.

Όσον αφορά την ενίσχυση της ανταγωνιστικότητας που με κροκοδείλια δάκρυα κάποιοι ως επιχείρημα επικαλούνται το Εργασιακό Κόστος μικρό μέρος μόνο καλύπτει. Αντίθετα υπάρχουν άλλοι τρόποι για να στηριχθεί η Ελληνική Ανταγωνιστικότητα που πραγματικά έχει κατρακυλήσει τα τελευταία τρία χρόνια και πρέπει άμεσα οι Υπουργοί του ΠΑΣΟΚ να υιοθετήσουν.

Προτείνουμε λοιπόν:

• Μειώσεις του μη μισθολογικού κόστους.
• Μείωση φορολογίας.
• Μείωση του ΦΠΑ.
• Στοχευόμενη επιδότηση της Απασχόλησης στις επιχειρήσεις.
• Μείωση του γραφειοκρατικού κόστους και αυτό δεν είναι σχήμα λόγου, 7 σελίδες καταλαμβάνουν οι      υποχρεώσεις των εργοδοτών σε ΙΚΑ, ΟΑΕΔ και ΣΕΠΕ.

Ακόμη μπορεί να εξετασθεί σοβαρά η εφαρμογή ενός Ειδικού  Επιχειρηματικού Ενεργειακού Τιμολογίου.

Συμπερασματικά Λοιπόν εμφαντικά υπογραμμίζω ότι εμείς στηρίζουμε το θεσμό των Συλλογικών Διαπραγματεύσεων και στην Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας.

Οι κατώτατοι μισθοί και ο 13^ος και 14^ος μισθός δεν πρέπει να καταργηθούν.

Η Ανταγωνιστικότητα μπορεί και πρέπει να κερδηθεί για την Ελληνική Οικονομία με άλλους τρόπους για τους οποίους έχουμε καταθέσει συγκεκριμένες προτάσεις.